Adeiladu eich Gweithlu yn y dyfodol

Profiad Gwaith a Threialon Gwaith

Mae profiad gwaith trwy'r Ganolfan Byd Gwaith yn cynnig cyfle i bobl ifanc ddi-waith sydd â hanes gwaith bach neu ddim hanes gwaith i ennill sgiliau ymarferol yn y gweithle. Mae lleoliadau'n para rhwng un ac wyth wythnos a gellir eu hymestyn hyd at bedair wythnos lle cynigir prentisiaeth.

Mae treial gwaith yn gyfnod byr mewn gwaith y gallwch ei gynnig i geisiwr gwaith ar fudd-daliadau. Mae'n ffordd i'r ddau ohonoch weld a yw'r swydd yn addas. Maen nhw'n gwirfoddoli, yn parhau i gael budd-daliadau ac nid ydych chi'n talu cyflog yn ystod y treial, gan ei wneud yn ffordd risg isel o ddod o hyd i'r ymgeisydd cywir.

Mae treialon gwaith yn para uchafswm o 30 diwrnod yn dibynnu ar hyd y swydd, gan ddod i ben pan fyddwch chi'n penderfynu a yw'r ceisiwr gwaith yn addas ar gyfer y rôl.

Manteision i gyflogwyr

• Mynediad at gronfa o ymgeiswyr brwdfrydig sy'n awyddus i ddysgu a chyfrannu safbwyntiau ffres
• Datblygu sgiliau goruchwylio a rheoli eich gweithlu presennol
• Gwella proffil eich sefydliad trwy gefnogi eich cymuned leol
• Hyrwyddo amrywiaeth y gweithlu

Dyma'ch cyfle i bartneru â ni i lunio hyfforddiant i ddiwallu eich anghenion sgiliau, gan roi profiad i bobl ifanc adeiladu eu sgiliau a chryfhau eu CVs.

Dysgwch fwy am sut i drefnu lleoliad profiad gwaithopens www.gov.uk in a new tab

Grant Swyddi Ieuenctid

Mae'r Grant Swyddi Ieuenctid yn rhoi £3,000 i'ch busnes am bob person 18 i 24 oed rydych chi'n ei gyflogi ledled Prydain Fawr sydd wedi bod ar Gredyd Cynhwysol ac yn chwilio am waith am chwe mis neu fwy, ar gael o fis 30 Mehefin 2026.

Buddion i gyflogwyr

• Derbyn grant o £3,000 fesul cyflogiad cymwys. Bydd hyn yn cael ei wneud mewn 2 daliad, £1800 yn cael ei dalu ym mis 2 o gyflogaeth y person ifanc a £1200 yn cael ei dalu ym mis 5. Bydd yr union fanylion yn cael eu nodi ar 30 Mehefin.
• Mynediad at gyflenwad o bobl ifanc sy'n chwilio am waith yn weithredol
• Lleihau eich costau recriwtio cyflogaeth wrth adeiladu gweithlu ffyddlon a brwdfrydig

A yw eich busnes yn gymwys?

Os ydych chi'n barod i gyflogi rhywun 18 i 24 oed sydd wedi bod ar Gredyd Cynhwysol ac yn chwilio am waith am chwe mis neu fwy, gallech fod yn gymwys ar gyfer y Grant Swyddi Ieuenctid.

Rhaid i swyddi fod yn o leiaf am 25 awr yr wythnos a disgwylir iddynt bara am o leiaf 4 mis i fod yn gymwys i gael Grant Swyddi Ieuenctid.

Sut i gymryd rhan

I gael gwybod mwy am sut y gall y Grant Swyddi Ieuenctid eich helpu gyda chyllid i recriwtio person ifanc, lawrlwythwch Becyn Cymorth Grant Swyddi Leuenctid.

Eisiau gwneud cais am grant heddiw? Defnyddiwch y gwasanaeth Find A Grantopens eur02.safelinks.protection.outlook.com in a new tab

Mae'r ffurflen yn cymryd tua 20 munud i’w chwblhau, a bydd gofyn i chi dderbyn rhai telerau ac amodauopens eur02.safelinks.protection.outlook.com in a new tab fel rhan o'r cais.

Gwarant Swyddi

Mae'r Gwarant Swyddi yn cynnig swydd â thâl chwe mis o hyd at 25 awr yr wythnos i bobl gymwys 18 i 24 oed sydd wedi bod ar Gredyd Cynhwysol am 18 mis. Mae'r llywodraeth yn darparu cymorth ariannol i helpu i dalu costau cyflogaeth ynghyd â chymorth cofleidiol i bobl ifanc wrth iddynt symud i waith ystyrlon.

Manteision i gyflogwyr

• Bydd cyflogwyr sy'n darparu swyddi yn cael eu had-dalu am 25 awr yr wythnos ar yr Isafswm Cyflog Cenedlaethol neu'r Cyflog Byw Cenedlaethol sy'n berthnasol i'w hoedran am 6 mis

• Cyfraniadau Yswiriant Gwladol a chyfraniadau pensiwn cofrestru awtomatig lleiaf, lle bo'n berthnasol, wedi'u cynnwys am 6 mis
• Derbyn cefnogaeth gan bartneriaid lleol i helpu pobl ifanc i lwyddo yn eich gweithle a chyfrannu at fynd i'r afael â diweithdra ymhlith pobl ifanc yn eich ardal

Sut i gymryd rhan

O Wanwyn 2026, mae'r Gwarant Swyddi yn cael ei gyflwyno mewn ardaloedd sydd â'r angen mwyaf, gan gynnwys Birmingham a Solihull, Dwyrain Canolbarth Lloegr, Manceinion Fwyaf, Swydd Hertford ac Essex, Canolbarth a Dwyrain yr Alban, a De-orllewin a De-ddwyrain Cymru.

Bydd y cyflwyniad cychwynnol hwn yn agored i bobl ifanc cymwys rhwng 18 a 21 oed yn unig; wrth i'r cynllun gael ei gyflwyno'n ehangach o Hydref 2026, bydd yn cael ei ehangu i bob person 18 i 24 oed cymwys.

Ym mhob un o'r chwe ardal, bydd y Gwarant Swyddi yn cael ei redeg gan Bartner Cyflenwi, a fydd yn paru pobl ifanc cymwys â swydd ac yn darparu'r gefnogaeth bersonol sydd ei hangen i bobl ifanc ffynnu yn y gweithle. I gael rhagor o wybodaeth am sut i recriwtio person ifanc drwy'r cynllun, cysylltwch â'r Partner Cyflenwiopens www.gov.uk in a new tab perthnasol a lawrlwythwch y Pecyn Cymorth Gwarant Swyddi.